„… allenfalls flankierend statt-finden sollen, aber nicht Teil unserer BGM-Strategie sind. y Drückt aus, dass …” „… UnternehmenBGM-Strategie: Verhältnisse vor VerhaltenBei der Begrifflichkeit des Gesundheits-Managements liegt der Gedanke …” „… , zunächst folgende Strategiefelder zu bedienen: BGM-Strategie: Verhältnisse vor VerhaltenBGM-Strategie …”

„… das BGM ein wichtiges Zahnrad der Personalarbeit und in der Geschäfts-strategie der Bank verankert …” „… erfordert eine Integration in die Unternehmensstrategie. Wird das BGM in der Strategie berücksichtigt und …” „… und Mitarbeiter zu gewin-nen und langfristig zu halten? y Welche Strategien können in Bezug auf den …”

„… Beratung) zentral mitwirken, wurden alle Notwendigkeiten und Bedarfe für die BGM-Strategie und für Angebote …” „… BGM-Strategie in sozialer Verantwortung des Unternehmens für sei-ne Mitarbeiter und für alle erkennbare …” „… erhält.Auch bei solchen für die BGM-Strategie extrem wichtigen Befragungen zeigt sich, dass die …”

„… Revolution: Neue Talent-Management-Strategien zur Gewin-nung der besten Talente auf dem umkämpften …” „… Handeln für ein nachhaltiges BGM, 303 Seiten, 39,95 Euro, Haufe 2020, ISBN: 978-3648143926 Betriebliches …” „… Gesundheitsmanagement (BGM) wird in den Unternehmen unterschied-lich bewertet und gelebt. Ein personenorientiertes BGM …”

„… ganzheitlichen Kulturansatz etablieren, der die prägenden Werte in allen Facetten der Strategie erlebbar …” „… Wandels nicht durch Einzelmaßnahmen be-wältigt werden können, sondern nur durch eine umfassende Strategie …” „… « wurde dabei bewusst dem Begriff »HR-Strategie« vorgezogen.Mit ganzheitlichen Konzepten Fachkräfte …”

„… Diversity-Felder stark im Fokus der Human-Resources-Strategien stehen (zum Beispiel Female Leadership) und diese …” „… ihre Vielfalts-, Gleichberechtigungs- und Inklusions-Strategie (Diversity, Equity and Inclusion, DEI …” „… Herausforderungen"Nachhaltige HRM-Prozesse (wie?)Strategien und kulturelle Initiativen (z.B. Gesundheit und Wohlbefinden)Grüne …”

„… schaffenganzheitliche HRM Systeme ein-richten Vertikalen HRM-Fit sichern (Um-welt-Strategie-Fit) Horizontaler HRM-Fit …” „… , Lebenszeitkonten, BGM) y Reflexivität der Organisation stärken, z. B. durch Berichts-praktiken, interne …” „… Demografiemanagements. Eine möglichst enge Kopplung an Strategien und Geschäftsmodelle der Organisation verleiht …”

„… zurerfolgreichen Umsetzung und Kommunikation von Strategien im BGM. DieVorteile seien anhand des hier vorgestellten …” „… Spezifika der Strategieumsetzung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) auf, wie Instrumente des …” „… Performance Measurements geeignet auf die „Querschnittsaufgabe“ BGM übertragen werden können. Nach einer am …”

„… gilt es zu planen, zu kontrollieren sowie zu steuernund gezielt an der Strategie des Unternehmens …” „… zeigt Ihnen anhand der Spezifika der Strategieumsetzung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) auf …” „… , wie Instrumente desPerformance Measurement geeignet auf die „Querschnittsaufgabe“ BGM übertragen …”

„… BGM-Strategie wurde die Vermittlung von Gesund-heitswissen sowie Gesundheitskompetenz beschrieben, um die …” „… dBGM-Strategie.Im hybriden BGM verbinden wir die Vorteile der digitalen Kommunikation, des multimedia-len Lernens …” „… 297 6 Digitales bzw . hybrides BGMWährend der Coronakrise erfuhr das digitale BGM einen Boom und …”

„… Gesundheitsmanagements (BGM) stattgefunden. Zwar gibt es noch im-mer Unternehmen, die kein BGM haben und damit ganz bei …” „… « Angebot von Sportkursen nicht viel bringt.Immer noch wird in vielen Köpfen leitender Führungskräfte BGM …” „… multifaktorielle Entstehung von Krankheit im Unternehmen zu erläutern und ein BGM-Konzept zu entwickeln, das an …”

„… Kernstrategien des betrieblichen Gesundheitsmanagements . . . . . . . . . . . . . . . 281.3.1 Strategie 1 …” „… . . . 291.3.2 Strategie 2: Frühzeitiges Erkennen von gesundheitlicher Fehlent-wicklung, Fürsorgegespräche und …” „… Angebot von Lösungen . . . . . . . . . . . . . 311.3.3 Strategie 3: Förderung von Selbstfürsorge und die …”

„… Gesundheitsmanagement (BGM) wird weiter gefasst und fokussiert auch die Verhältnisprävention. Badura (2010) definiert …” „… BGM als »[…] die Entwicklung betrieblicher Rahmenbedingungen, betrieblicher Strukturen und Prozesse …” „… , Wolfgang Greiner u. a. Das Buch ist ein Klassiker der BGM-Literatur. Obwohl schon von 2008, so liefert es …”

„… Hilfs-angebotenGesundheitswissenMit-mach-AktionenVorsorgescreeningsBeratungsangeboteMitarbeiterFührungskraWerkzeugeBGM-AngeboteFürsorgegesprächRückkehrgesprächBEM-GesprächTeamworkshopsTeam-berichtSelbstfürsorge &Veränderungs-motivationerzeugenGefährdungsbeurteilungpsychischer BelastungenAbb . 23: Strategie …” „… beschreibenden BGM-Strategien und -Lösungen statt. Es ist das Gespräch zwischen Führungskraft und Mitarbeiter:in …” „… mitverantwortlich. Sie wird im BGM aber nicht beachtet. y Der Lebensstil ist außerordentlich entscheidend für die …”

„… BGM-Uhr mit 12 Themen für 12 Monate vor-genommen. Diese Aktionen waren genau das, was Laien von einem BGM …” „… BGM-Konzept aus den Anfängen der 1990er-Jahre war die Idee bestechend, man könne über primärpräventive …” „… gesenkt werden.digiBGMdigiBGM r lSCORM®comp l i a n tAbb . 60: Illustriertes Beispiel über die vier …”

„… 7.1 Gesund Führen: Begriffsklärung304 | 7 Gesundheitsorientiertes Führenin der BGM-Arbeit angesetzt …” „… Gesund-Führen-Strategie braucht klar benannte ZieleDie meines Erachtens wesentlichste Aufgabe von Führungskräften im …” „… Punkt gilt jedoch nicht für alle Mitarbeitendenzielgruppen.Für eine »Gesund-Führen-Strategie« lassen …”

„… im BGM ist – nicht zu verdammen. Vielmehr lässt sich mithilfe von didaktischen Elementen – etwa der …” „… die Seele essen will: Die Mood Cure« (Klett-Cotta 2017) von Julia Ross. y Die zweite Strategie umfasst …” „… Strategie, im Umgang mit psychischen Erkrankungen auf Antidepressiva und Psychotherapie zu setzen, nicht …”

„… . Dabei greift das BGM gesetzliche Regelungen auf. Meist wird im Rahmen des BGM auf die folgenden drei …” „… nachhaltiges BGM verknüpft diese rechtlichen Grundlagen sinnvoll miteinander, um Synergien zu nutzen. Ebenfalls …” „… - und menschengerech-ten Arbeitsgestaltung und deren Einbettung in ein ganzheitliches BGM sind somit …”

„… Unternehmen orientiert sich zunächst an den Zielen und Kennzahlen der BGM-Strategie. Lauten die Ziele bspw …” „… BGM. Aufgrund der Komplexität der Themen werden diese anhand der Be-trieblichen Gesundheitsförderung …” „… andere Bereiche, z. B. das Be-triebliche Gesundheitsmanagement (BGM) oder das Betriebliche …”

„… Strategien zum BGM aktiv sind. BVPG8.5 Fazit 161Trotz der Vielfalt der Akteure wird die Bandbreite der für …” „… Teil 2: Bedarfsbestimmung und Initiierung des BGM 1257 Bedarfsbestimmung als Grundlage …” „… oder der Aufbau eines BGM lohnend sein können. Die Bedarfsbestimmung auf Basis marktbe-zogener …”

„… 176agiles BGM 540, 552 – Ausgangsbasis 553 – Definition 553 – Umsetzung 558Agiles Manifest 543 – 12 …” „… Ambiguity 481Anerkennung 517, 583Anforderungsprofil 277Angebote BGM – hürdenlos 565Antwortformate 372Arbeit …” „… – Praxisbeispiele 248 – Qualitätsentwicklung 338 – Qualitätssicherung 338BGF-Zyklus 338BGM 107, 131, 206 – Agilität …”

„… Teil 3: Prozesse im BGM22712 Maßnahmen im Betrieblichen GesundheitsmanagementThomas OlbrechtIm …” „… PDCA-Zyklus im BGM angewendet, lassen sich die Fortschritte in der Entwicklung gesundheitsrelevanter Maßnahmen …” „… zu. Dort wird darge-stellt, welche Möglichkeiten Unternehmen zur Bewertung ihres BGM nutzen können …”

„… Teil 5: Zukunftsthemen im BGM45724 Resilienz im Kontext Arbeit Alexandra LöweDieser Beitrag …” „… oder Strategien, eine schlechte Prozessgestaltung und übergreifend ein hoher Zeitdruck sowie eine große …” „… Veränderung dysfunktionaler Denkweisen und der Aufbau neuer problemlösungsorientierter Coping-Strategien im …”

„… Gesundheit und Leben von dannen.“ (Voltaire) 1.1 Was ist unter Betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM) und …” „… Gesundheitsförderung der WHO 1986 zurück. Dabei 1 Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Betriebliche …” „… (Faller 2010). 1 Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Betriebliche Gesundheits förderung (BGF) 5 …”

„… BGM“ Alexander Krämer, Luise Prüfer-Krämer und Jörg Eikamp Das „online-BGM“ ist ein computergestütztes …” „… Instrument für die Implementierung von Betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM), das sowohl als Analyse …” „… strukturelle Ebene (Fokus auf das Gesamtunternehmen) im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM …”

„… (BGM) und Betriebliche Gesundheits förderung (BGF) ____________________________________ 3 Jörg Eikamp …” „… 1.1 Was ist unter Betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM) und Betrieblicher Gesundheitsförderung …” „… für den Verbreitungs- und Umsetzungsgrad _ 9 1.6 BGM/BGF im Gesundheitswesen – Schwerpunkt …”

„… , eingebettet. Dabei zieht jede Veränderung der Strategie auch eine Auseinandersetzung mit dem Humankapital des …” „… werden. Auf diese Weise wird die Strategie des Unternehmens durch ein gezieltes und an die individuellen …” „… Stiftung (2003) Erfolgreich mit älteren Arbeitnehmern. Strategien und Beispiele für die betriebliche …”

„… Belastung in einer Krankheit/Depression enden. 2.4 Bore out Strategien Mitarbeiter, die Bore-out-gefährdet …” „… Kraft als Nichtstun. Hinzu kommt die Sorge, aufzufliegen. Daher wird er Strategien entwickeln, um diesen …” „… langfristig eine gute und effiziente Strategie sein. Zu häufige Wiederholungen der gleichen Tätigkeit oder …”